Michał Pajdak

Absolwent Uniwersytetu Kalifornijskiego w Berkeley i Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu (studia magisterskie i doktoranckie), certyfikowanym trenerem (certyfikat House of Skills) i coachem biznesowym, mentorem.  Jest laureatem rządowego programu - TOP 500 Innovators.  Od 13 lat zajmuje się komunikacją z klientem, sprzedażą i komercjalizacją innowacyjnych technologii IT w branży FMCG i retail. W trakcie kariery zawodowej związany był na kierowniczych stanowiskach z Opus Capita (dawniej Itella Information – spółka technologiczna należąca do fińskiej poczty), Instytutem Logistyki i Magazynowania, GS1 Polska, COMARCH S.A., LIDL, Jeronimo Martins. Obecnie: zarządza spółką AppGration Sp. z o.o.  – działającej w obszarze integracji aplikacji (danych) w chmurze (iPaaS) na bazie technologii – Youredi – Cool Vendor by Gartner 2014, a także komercjalizuje aplikację BLIX – Promocje w Telefonie, która integruje promocje handlowe dla ponad 500 000 użytkowników i jest największa aplikacją w kategorii promocje mobilne w Polsce. Jest wykładowcą na Uniwersytecie Adam Mickiewicza, na Politechnice Poznańskiej, na Uniwersytecie WSB Merito, mentorem w Wyższej Szkole Oficerskiej Wojsk Lądowych.   W 2012 był sędzią w Polish National Sales Award. Jest członkiem stowarzyszenia Top 500 Innovators, Polskiego Towarzystwa Trenerów Biznesu.

Specjalizuje się w:

•  Tworzeniu i wprowadzaniu innowacji na rynek
•  Przedsiębiorczości (program na Politechnice Poznańskiej)
•  Mentoringu i tworzeniu Startup’ów
•  Współpracy instytucji badawczych z podmiotami komercyjnymi
•  Pobudzaniu kreatywności pracowników i organizacji
•  Komunikacji z klientem (np. poprzez Elevator Pitch)
•  Design Tinkigiem  (jeden z pierwszych programów w Polsce na Uniwersytecie WSB Merito)
•  Strategii marketingowej (program na Uniwersytecie WSB Merito)
•  Strategiach produktu (program na Uniwersytecie WSB Merito)
•  Kreowaniu wizerunku organizacji ( program na UAM)
•  Budowaniu i zarządzaniu ekosystemami biznesowymi (klienci prywatni)
•  Wprowadzaniu innowacyjnych metod sprzedaży.
•  Produktywności (lifehacking / growthhacking)
•  Rozwoju osobistym w aspekcie budowania kariery zawodowej
•  Przywództwie