Nowe kierunki studiów na Uniwersytecie WSB Merito Warszawa
Oferta Uniwersytetu WSB Merito Warszawa właśnie powiększyła się o dwa nowe kierunki studiów. To propozycje dla osób, które chcą zdobywać praktyczne kompetencje i rozwijać się w obszarach związanych z nowymi technologiami, logistyką, produkcją, innowacjami oraz sztuczną inteligencją.
Nowe kierunki zostały uruchomione na podstawie decyzji Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego, który udzielił pozwolenia na prowadzenie:
- studiów pierwszego stopnia o profilu praktycznym na kierunku Inżynieria zarządzania,
- studiów drugiego stopnia o profilu praktycznym na kierunku Projektowanie innowacji i sztuczna inteligencja.
Inżynieria zarządzania – studia inżynierskie
To kierunek, który łączy wiedzę techniczną z umiejętnościami zarządzania procesami w nowoczesnych organizacjach i przemyśle.
Studia trwają 7 semestrów i kończą się uzyskaniem tytułu inżyniera. W trakcie studiów możesz wybrać jedną z dwóch specjalności:
- Inżynieria zarządzania procesami logistycznymi,
- Inżynieria zarządzania procesami produkcyjnymi.
Program studiów przygotowuje do pracy m.in. w obszarach logistyki, produkcji, zarządzania procesami oraz optymalizacji działań przedsiębiorstw.
Projektowanie innowacji i sztuczna inteligencja – studia magisterskie
To kierunek, który łączy nowe technologie, sztuczną inteligencję oraz innowacyjne podejście do biznesu i przedsiębiorczości.
Studia trwają 4 semestrów i kończą się uzyskaniem tytułu magistra. W trakcie studiów możesz wybrać jedną z dwóch specjalności:
- Sztuczna inteligencja w innowacjach biznesowych,
- Projektowanie startupów.
Studia zostały stworzone z myślą o osobach, które chcą rozwijać kompetencje przyszłości i zdobywać praktyczną wiedzę z zakresu AI, projektowania innowacji oraz tworzenia nowoczesnych projektów biznesowych.
Studia dopasowane do rynku pracy
Rozszerzenie oferty edukacyjnej Uniwersytet WSB Merito Warszawa to kolejny krok w kierunku nowoczesnego i praktycznego kształcenia. Nowe kierunki studiów pozwalają zdobywać kompetencje cenione przez pracodawców i przygotowują do pracy w branżach przyszłości.
