Akademia zarządzania zmianą i strategią

Sposób realizacji:
Sposób realizacji

Online - zajęcia realizujesz w 100% online poprzez spotkania online z wykładowcami i pozostałymi uczestnikami na platformie Teams (nauczanie synchroniczne) oraz w oparciu o materiały zamieszczane na platformie Moodle (nauczanie asynchroniczne).

Online
Cechy:
Od października
Polski
W partnerstwie
Miasto:
Obszar:
Zarządzanie
To kierunek dla osób, które
  • pełnią funkcje członków zarządów, właścicieli firm lub kadry menedżerskiej,
  • odpowiadają za wprowadzanie zmian i transformację w organizacjach,
  • zajmują się dialogiem społecznym, komunikacją wewnętrzną lub negocjacjami,
  • reprezentują organizacje pracodawców, związki zawodowe lub środowiska pracownicze,
  • pracują w administracji publicznej lub jednostkach samorządu terytorialnego,
  • chcą rozwijać kompetencje przywódcze, niezależnie od branży, w której działają lub planują działać.
Cena
od 480 zł / mies.
401zł / mies.
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 396 zł / mies.
Studentki w przestrzeni biblioteki
Finanse i rachunkowość | Studia I stopnia w Gdyni | Uniwersytet WSB Merito Gdynia: Dwójka studentów przy materiałach do nauki
Studentka i student w kawiarni przy książce
Studentki w przestrzeni biblioteki
Finanse i rachunkowość | Studia I stopnia w Gdyni | Uniwersytet WSB Merito Gdynia: Dwójka studentów przy materiałach do nauki
Zarządzanie przedsiębiorstwem | Studia I stopnia w Gdyni | Uniwersytet WSB Merito Gdynia: Studentka i student w kawiarni przy książce

Czego się nauczysz?

Akademia zarządzania zmianą i strategią | Studia podyplomowe w Gdyni | Uniwersytet WSB Merito Gdynia: Studenci marketingu wspólnie opracowują projekt.
  • Zdobędziesz wiedzę o budowaniu skutecznych modeli biznesowych, nowoczesnym zarządzaniu organizacją i kapitałem ludzkim, prowadzeniu dialogu społecznego oraz funkcjonowaniu w warunkach VUCA.
  • Nauczysz się zarządzać zmianą, rozwijać talenty, prowadzić negocjacje i wzmacniać przywództwo.
  • Poznasz nowe modele pracy z zespołami rozproszonymi i dowiesz się, jak budować markę osobistą.
  • Zyskasz umiejętność projektowania strategii rozwoju, wdrażania zmian oraz tworzenia systemów dialogu społecznego z użyciem narzędzi ESG i CSR.
  • Będziesz potrafić skutecznie zarządzać potencjałem ludzkim i prowadzić procesy transformacyjne.
  • Rozwiniesz kompetencje społeczne: rozpoznawanie i kreowanie potrzeb rynku, budowanie przewagi w zmiennym otoczeniu, współpracę zespołową oraz wykorzystanie własnego potencjału w rozwoju osobistym i biznesowym.
92%

uczestników poleca studia podyplomowe

Źródło: „Badanie satysfakcji ze studiów 2025”.

Zdywersyfikowana forma prowadzenia zajęć w postaci case studies czy szkolenia sprawiają, że zaangażowani w zajęcia słuchacze, nawet nie zdążą spojrzeć na zegarek, gdy te się zakończą.

91%

pracodawców ocenia bardzo dobrze lub dobrze 
współpracę z naszymi uniwersytetami

Źródło: "Badanie opinii pracodawców, 2024"

Networking i rozwój kompetencji:

  • Zdobędziesz know-how w zarządzaniu zmianą i techniki budowania kultury dialogu oraz zwiększania efektywności organizacji.

Microsoft 365:

  • Nasi uczestnicy otrzymują darmową licencję A1, która obejmuje popularne aplikacje, takie jak Outlook, Teams, Word, PowerPoint, Excel, OneNote, SharePoint, Sway i Forms.

Dostęp online

Wysoka jakość kształcenia. Wszystkie materiały dydaktyczne będą dostępne dla Ciebie online.

Wykładowcy-praktycy:

  • Wśród wykładowców eksperci w wielu dziedzinach. Na zajęciach omawiają zjawiska i procesy na przykładach zaczerpniętych z własnej pracy.

Dlaczego warto?

Zdjęcie

Obecnie zmiana jest jedyną stałą w biznesie i życiu prywatnym. Jak szybko wyłapać szanse, zagrożenia? Jak dostosować strategie? Dzięki studiom zdobyłam teoretyczną i praktyczną wiedzę, aby lepiej przygotowywać i przeprowadzać przedsiębiorstwa przez zmiany jakich doświadczają. Zajęcia praktyczne pozwalały mi zastosować teorię w życiowych case study. Formuła on-line dała szansę sięgnąć po wiedzę od ekspertów z różnych części świata oraz spotkać niezwykłą grupę słuchaczy z całej Polski i nie tylko.

Anna Sobecka, Słuchaczka studiów podyplomowych

Program studiów

9

Liczba miesięcy nauki

152

Liczba godzin zajęć

10

Liczba zjazdów

2

Liczba semestrów
  • Megatrendy ekonomiczne i trendy rynku pracy
  • Budowanie skutecznych modeli biznesowych i strategii rozwoju przedsiębiorstwa
  • Analizy otoczenia konkurencyjnego i analizy portfelowe (SWOT, 5 sił konkurencji, PESTEL, Okno produktu, BCG, GE, Marakon Associates)
  • Fuzje i przejęcia oraz strategie marketingowe
  • Megatrendy HR
  • Procesy zarządzania kapitałem ludzkim
  • Umiejetności menedżerskie i interpersonalne w zarządzaniu zespołami
  • Jak znaleźć i oszlifować diament – czyli talenty organizacji
  • Teoria dotyczącą zarządzania zespołami zdalnymi - historia i jej wpływ na współczesność
  • Zespoły stacjonarne vs Zespoły rozproszone jako naturalny element biznesowej rzeczywistości
  • Świat twoim biurem i zestaw praktyk do wykorzystania w funkcjach zarządczych
  • Narzędzia zarządzania zespołami rozproszonymi i możliwości ich wykorzystania w zarządzaniu operacyjnych, taktycznym i strategicznym
  • Zarządzanie zespołami rozproszonymi elementem przewagi konkurencyjnej
  • Zwinność jako antidotum na świat VUCA
  • Każdy musi być Agile
  • Narzędzia zwinnego zarządzania
  • Agile jako wsparcie w zmianie
  • Czym jest zarządzanie zmianą
  • Zwrot z inwestycji w zarządzanie zmianą
  • Modele zarządzania zmianą
  • - model Kurta Lewina

    - model 7s McKinsey

    - model Johna Kottera

    - ADKAR® – Prosci

  • Diversity and Inclusion – zarządzanie zespołem międzykulturowym
  • Zarządzanie różnorodnością
  • Czym jest zarządzanie turkusowe – wprowadzenie
  • Zmieniające się paradygmaty: minione i obecne modele organizacyjne wg. Federica Laloux
  • Organizacje turkusowe w praktyce
  • Zrównoważony rozwój i jego wpływ na rozwój organizacji
  • Czynniki ESG oraz praktyki CSR
  • Zrównoważone finansowanie
  • Rezyliencja sposobem przezwyciężania kryzysów i zarządzanie ryzykiem niefinansowym
  • Ryzyko – definicja, charakterystyka i podział ryzyk w działalności przedsiębiorstwa
  • Kompensacja ryzyka i transfer ryzyka
  • Zarządzanie organizacjami w sytuacjach kryzysowych (Typologia kryzysów oraz ich przebieg i dynamika)
  • Ryzyko w relacjach międzyorganizacyjnych (asymetria informacji, wywiad gospodarczy, źródła danych o wiarygodności finansowej i ekonomicznej oraz ratingach podmiotów gospodarczych)
  • Przedsięwzięcia zwiększonego ryzyka i rachunek opłacalności (m.in. Venture Capital)
  • Zarządzanie bezpieczeństwem informacji
  • Ryzyko w globalnej gospodarce
  • Wprowadzenie do Design Thinking: czym jest, kiedy stosować, jak połączyć z innymi procesami w firmie?
  • Empatia: czym jest empatia, empatia w procesie Design Thinking, narzędzia służące zrozumieniu użytkowników (wywiady, ankiety, obserwacje, User stories, mapa potrzeb)
  • Generowanie pomysłów: etapy procesu generowania pomysłów (Metoda 6-3-5, Analiza zebranych pomysłów: Matryca Now-How-Wow)
  • Prototypowanie: wprowadzenie, rodzaje prototypów, sens prototypowania i testowania (stworzenie pierwszego prototypu wybranego rozwiązania)
  • Testowanie: Prezentacje prototypów i zbieranie feedbacku, wprowadzenie do testowania i zbierania informacji zwrotnej, metody zbierania informacji zwrotnej, rodzaje testów i testerów, jak można to zrobić w swojej praktyce zawodowej?)
  • Planowanie procesu DT dla wybranego zagadnienia w oparciu o model DT
  • Niezbędne techniki negocjacyjne w świecie biznesu
  • Mediator – człowiek środka w konflikcie
  • Najnowsze formy komunikacji oraz Great Conversation, czyli feedback wszystkich ze wszystkimi tu i teraz
  • Techniki mediacyjne w prewencji i rozwiązywaniu konfliktów w codziennym życiu managera
  • Marka osobista lidera - odpowiedź na możliwości i oczekiwania biznesu w szybko zmieniającym się świecie
  • Etapy budowania marki osobistej
  • Dlaczego Why ma znaczenie?
  • Personal code vs dress code, czyli o odwadze i pewności siebie w wyrażaniu swojej osobowości
  • Kanały ekspozycji marki osobistej - budowanie widoczności i wpływu
  • Kluczowe aspekty i umiejętności przywódcze wyróżniające liderów w dobie zarządzania 4.0
  • Empowerment w zespole
  • Świadomość własnego stylu zarządzania a wartości i kultura organizacji
  • Mentoring jako wzmocnienie autorytetu i zaufania do lidera
  • Odpowiedzialność członków zarządów oraz członków organów nadzorczych spółek oraz możliwości jej zabezpieczenia oraz ubezpieczenia
  • Odpowiedzialność menedżerska w relacjach między współpracującymi podmiotami gospodarczymi
  • Zabezpieczenie interesu własnego i dobra prowadzonego biznesu
  • Ścieżka sądowa na wypadek sporu oraz zasady działania sądów arbitrażowych
  • Seminariun
  • Projekt grupowy i jego obrona.

Wymiana know-how

Akademia zarządzania zmianą i strategią | Studia podyplomowe w Gdyni | Uniwersytet WSB Merito Gdynia: Ideis
  • Uniwersytety WSB Merito i Uniwersytet Dolnośląski DSW połączyły siły, aby rozwijać nowoczesne narzędzia i standardy kształcenia.

  • Efektem tej współpracy jest kierunek, który Cię interesuje.

  • Dzięki wymianie know-how powstały innowacyjne rozwiązania, które wzbogacają proces nauczania.

  • Na zajęciach online spotkasz uczestników i wykładowców z całej Polski, co pozwoli Ci czerpać z ich wiedzy i doświadczenia, jednocześnie rozwijając swoje kompetencje.

Zapisy na studia: online, szybko i wygodnie

  • Proces rekrutacji przejdziesz online.
  • Dołączysz dokumenty, podpiszesz umowę z dowolnego miejsca za pośrednictwem Internetu.
  • W każdej chwili sprawdzisz status rekrutacji oraz historię zapisów.
  • Twój formularz będzie zapisywany – możesz przerwać wypełnianie i wrócić do niego, kiedy tylko chcesz.

Pamiętaj, aby dostarczyć nam osobiście oryginał świadectwa dojrzałości (studia I st. lub jednolite magisterskie), dyplomu ukończenia studiów (studia II stopnia lub podyplomowe) lub inne wymagane dokumenty.

Warunki przyjęcia

Aby zostać uczestnikiem studiów podyplomowych na Uniwersytecie WSB Merito, należy:
 

  • mieć ukończone studia licencjackie, inżynierskie lub magisterskie,
  • złożyć komplet dokumentów i spełnić wymogi rekrutacyjne,
  • o przyjęciu decyduje kolejność zgłoszeń.

Możliwości dofinansowania

  • Pierwsi zyskują najwięcej! Im szybciej się zapiszesz, z tym większej zniżki skorzystasz.
  • Oferujemy specjalne, większe zniżki dla naszych absolwentów.
  • Możesz skorzystać z dofinansowania z Bazy Usług Rozwojowych.
  • Pracodawca może dofinansować Ci studia, otrzymując dodatkową zniżkę w ramach Programu Firma.
  • Warto sprawdzić możliwości dofinansowania z KFS. 

Ceny

1 rok
2 raty
2405 zł 2875 zł (2 x 2405 zł) Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 2375zł
10 rat
481 zł 575 zł (10 x 481 zł) Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 475zł
12 rat
401 zł 480 zł (12 x 401 zł) Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 396zł
Cena jednorazowa: 4810 zł 5750 zł Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 4750zł
1 rok
2 raty
2205 zł 2875 zł (2 x 2205 zł) Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 2175zł
10 rat
441 zł 575 zł (10 x 441 zł) Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 435zł
12 rat
368 zł 480 zł (12 x 368 zł) Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 363zł
Cena jednorazowa: 4410 zł 5750 zł Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 4350zł
1 rok
2 raty
2405 zł 2875 zł (2 x 2405 zł) Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 2375zł
10 rat
481 zł 575 zł (10 x 481 zł) Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 475zł
12 rat
401 zł 480 zł (12 x 401 zł) Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 396zł
Cena jednorazowa: 4810 zł 5750 zł Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 4750zł
Sprawdź czy Twoja firma zapewnia Ci zniżkę

Zyskaj atrakcyjny rabat na studia, który jest Twoim benefitem rozwojowym dzięki współpracy Twojej firmy z Uczelniami WSB Merito.

Przy zapisie możesz wybrać opcję płatności rocznego czesnego w 2, 10 lub 12 ratach. Zapisz się teraz

Podobne kierunki i szkolenia

Polecane kierunki i specjalności

Studia podyplomowe

Zarządzanie zespołami rozproszonymi

od 463zł
384zł / mies.
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 379 zł / mies.
Więcej o tym kierunku

Polecane kierunki i specjalności

Studia podyplomowe

Zarządzanie w oświacie

od 430zł
351zł / mies.
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 346 zł / mies.
Więcej o tym kierunku

Polecane kierunki i specjalności

Studia podyplomowe

Zarządzanie w ochronie zdrowia

od 555zł
476zł / mies.
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 471 zł / mies.
Więcej o tym kierunku

Polecane kierunki i specjalności

Studia podyplomowe

Lean Management z przygotowaniem do certyfikacji Green Belt

od 640zł
561zł / mies.
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 556 zł / mies.
Więcej o tym kierunku
Polecane kierunki i szkolenia
Inni oglądali również

Polecane kierunki i specjalności

Studia podyplomowe

Akademia trenera sportowego

od 575zł
496zł / mies.
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 491 zł / mies.
Więcej o tym kierunku

Polecane kierunki i specjalności

Studia podyplomowe

Automatyzacja procesów biznesowych

od 700zł
621zł / mies.
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 616 zł / mies.
Więcej o tym kierunku

Polecane kierunki i specjalności

Studia podyplomowe

Bezpieczeństwo publicznej infrastruktury krytycznej

od 471zł
392zł / mies.
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 387 zł / mies.
Więcej o tym kierunku

Polecane kierunki i specjalności

Studia podyplomowe

Dialog motywujący

od 450zł
371zł / mies.
Najniższa cena z ostatnich 30 dni: 366 zł / mies.
Więcej o tym kierunku
Pobierz stronę do PDF Pobierz stronę do PDF

Masz wątpliwości?

Nie wiesz, który kierunek jest dla Ciebie?

Już wiesz, co chcesz studiować?

Wypełnij krótki formularz i rozpocznij proces rekrutacji