Akademia Mentoringu Rozwojowego | Program pilotażowy Uniwersytetu WSB Merito Opole
W poniedziałek 8 grudnia startuje Akademia Mentoringu Rozwojowego – pilotażowy program Uniwersytetu WSB Merito Opole, którego celem jest wspieranie studentów w rozwijaniu kompetencji akademickich, komunikacyjnych i praktycznych. Uczestnicy będą pracować pod okiem mentorów – pracowników uczelni oraz ekspertów z biznesu. Program obejmuje dwie równoległe ścieżki: dydaktyczną oraz biznesowo-wdrożeniową.
Ścieżka dydaktyczna
W jej ramach uczestnicy, dwoje studentów II stopnia, wezmą udział w intensywnym szkoleniu przygotowującym do współprowadzenia zajęć dydaktycznych, a następnie rozwijać będą umiejętności metodyczne i komunikacyjne w ramach procesu mentoringowego. Każdy student otrzyma 10 godzin indywidualnego wsparcia, które pozwoli na zdobycie doświadczenia w pracy z grupą oraz przygotowanie do prowadzenia wybranych zajęć pod opieką mentora. Realizowane będą również praktyki dydaktyczne podczas dwóch spotkań.
Ścieżka biznesowo-wdrożeniowa
Skierowana jest do studentów kierunków związanych z zarządzaniem i automatyzacją procesów biznesowych - studiów magisterskich oraz ostatnich roczników kierunków inżynierskich. Uczestnicy zrealizują projekt automatyzacji w rzeczywistej organizacji, wykorzystując licencję Wizzlink do budowy i testowania robota programowego. Pod opieką mentorów akademickich i biznesowych, jeden student będzie pracować nad praktycznym wdrożeniem rozwiązania, dokumentacją oraz prezentacją efektów. Każdy z nich otrzyma 20 godzin indywidualnego mentoringu.
Program wspiera adaptację i integrację w środowisku akademickim, zwiększa zaangażowanie w życie uczelni oraz buduje poczucie wspólnoty. Połączenie zajęć akademickich z praktycznymi elementami biznesowymi daje uczestnikom unikalne doświadczenie i umożliwia rozwój kompetencji cenionych zarówno w nauce, jak i w biznesie.
