Hybrydowe - zajęcia na studiach hybrydowych realizujesz spotykając się z wykładowcami i pozostałymi uczestnikami zarówno online, jak i w salach wykładowych.
- są menedżerami niższego, średniego i wyższego szczebla oraz chcą podnieść swoją skuteczność komunikacji i zarządzania w modelu coachingowym.
- chcą zyskać pewność siebie w roli lidera i rozwijać zespoły z pasją,
- mają twarde kompetencje i chcą je uzupełnić o skuteczne umiejętności miękkie,
- planują awans i szukają przewagi dzięki nowoczesnym technikom zarządzania,
- są gotowi poznać siebie lepiej i świadomie budować własną markę menedżera.
Czego się nauczysz?
- Zdobędziesz pewność siebie w prowadzeniu negocjacji i trudnych rozmów.
- Nauczysz się występować publicznie i jasno komunikować swoje decyzje.
- Poznasz typy osobowości i dowiesz się, jak z nimi efektywnie współpracować.
- Dowiesz się, jak błyskawicznie motywować zespół i przeciwdziałać wypaleniu.
- Zbudujesz spójny wizerunek lidera i zadbasz o swój personal branding.
- Wejdziesz w rolę lidera-coacha, który wspiera i rozwija potencjał innych.
Praktyczny charakter studiów:
- na zajęciach dominują warsztaty, ćwiczenia i case studies,
- prace projektowe przygotowywane są zespołowo.
certyfikaty specjalistyczne:
- Practitioner Business Coach
- Projektowanie i prowadzenie sesji AC/DC oraz wywiadów kompetencyjnych
Microsoft 365
Nasi uczestnicy otrzymują darmową licencję A1, która obejmuje popularne aplikacje, takie jak Outlook, Teams, Word, PowerPoint, Excel, OneNote, SharePoint, Sway i Forms.
uczestników poleca studia podyplomowe
Źródło: „Badanie satysfakcji ze studiów 2025”.
Kadra złożona z praktyków
Zajęcia prowadzą eksperci i pasjonaci swojej dziedziny, którzy mają realne doświadczenie.
partner kierunku:
Master Value People
Networking i rozwój kompetencji
Studia rozwijają kompetencje niezależnie od doświadczenia. Dzięki interaktywnym zajęciom i wymianie doświadczeń z innymi zyskasz wiedzę, umiejętności i cenne kontakty.
Program studiów
9
160
10
2
- Postawa proaktywna lidera i zespołu
- Inteligencja emocjonalna w zarządzaniu
- Zarządzanie przez cele
- Negocjacje menedżerskie
- Diagnoza kompetencji menedżerskich w oparciu o wielopoziomowy test Master Person Analysis
- Sztuka wystąpień publicznych
- Typy psychologiczne – kto jest kim w zespole?
- Nagradzanie i karanie pracowników
- Rekrutacja oparta na kluczowych kompetencjach
- Warsztatowe metody rozwoju kompetencji zespołu – menedżer w roli mentora i trenera
- Błyskawiczne motywowanie pracowników
- Zarządzanie stresem i emocjami
- Przeciwdziałanie wypaleniu zawodowemu menedżera oraz członków zespołu
- Zarządzanie kapitałem reputacji w oparciu o markę osobistą menedżera
- Coachingowy model zarządzania – menedżer jako coach
- Forma zaliczenia - praca zaliczeniowa
Wykładowcy
Tomasz Gordon
Dofinansowanie z BUR
Chcesz skorzystać z dofinansowania Bazy Usług Rozwojowych?
Sprawdź nasze usługi w BUR: Wyszukiwarka usług - Baza Usług Rozwojowych - PARP
Jeśli nie możesz znaleźć usługi, która Cię interesuje, skontaktuj się z nami, a wprowadzimy ją specjalnie dla Ciebie!
Napisz: [email protected]
Certyfikaty
Podczas studiów uzyskasz dwa numerowane certyfikaty biznesowe:
- Practitioner Business Coach – wartość rynkowa 2 567 PLN za uczestnictwo jednej osoby w certyfikującym szkoleniu.
- Projektowanie i prowadzenie sesji AC/DC oraz wywiadów kompetencyjnych - wartość rynkowa 2 497 PLN za uczestnictwo jednej osoby w certyfikującym szkoleniu.
Master Person Analysis – sprawdzone narzędzie dla menedżerów
- Oferujemy indywidualną diagnozę kompetencji menedżerskich Master Person Analysis (MPA) w formie raportu oraz informacji zwrotnej – wartość rynkowa 1 206 PLN. MPA, stworzona przez Master Management International w Danii, od 30 lat z powodzeniem wspiera działy HR w Europie.
- To nowoczesne narzędzie oparte na kwestionariuszu osobowości zawodowej, stosowane w Polsce m.in. przez Empik, FM Logistics, KRKA, Pandora czy Ramirent.
Zapisy na studia: online, szybko i wygodnie
Wybierz kierunek studiów, przejdź do zapisów online i wybierz opcję „Załóż konto”. Po założeniu konta:
- proces rekrutacji przejdziesz online,
- dołączysz dokumenty, podpiszesz umowę i dokonasz płatności z dowolnego miejsca na świecie,
- sprawdzisz status swoich rekrutacji i dokumentów oraz historię zapisów,
- w każdej chwili dokończysz przerwany proces uzupełniania formularza Rekrutacyjnego.
Pamiętaj, aby dostarczyć nam osobiście oryginał świadectwa dojrzałości lub inne wymagane dokumenty.
Dodatkowy benefit dla uczestników studiów podyplomowych
Program poleceń
Poleć znajomemu studia na Uniwersytecie WSB Merito Łódź, zyskaj 10% zniżki w czesnym. Szczegóły w Biurze Rekrutacji.
BON do pobrania
Warunki przyjęcia
Aby zostać uczestnikiem studiów podyplomowych na Uniwersytecie WSB Merito, należy:
- mieć ukończone studia licencjackie, inżynierskie lub magisterskie,
- złożyć komplet dokumentów i spełnić wymogi rekrutacyjne,
- o przyjęciu decyduje kolejność zgłoszeń.
Możliwości dofinansowania
- Pierwsi zyskują najwięcej! Im szybciej się zapiszesz, z tym większej zniżki skorzystasz.
- Oferujemy specjalne, większe zniżki dla naszych absolwentów.
- Możesz skorzystać z dofinansowania z Bazy Usług Rozwojowych.
- Funkcjonuje u nas Program Poleceń.
- Pracodawca może dofinansować Ci studia, otrzymując dodatkową zniżkę w ramach Programu Firma.
- Warto sprawdzić możliwości dofinansowania z KFS.
Ceny
Przy zapisie możesz wybrać opcję płatności rocznego czesnego w 1, 2, 10 lub 12 ratach. Zapisz się teraz
W oparciu o art. 80 ust. 3 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce uczelnia raz w roku akademickim zwiększa wysokość czesnego określonego w § 3 ust. 1 Umowy o wskaźnik równy wskaźnikowi wzrostu cen towarów i usług konsumpcyjnych za rok kalendarzowy poprzedzający rok, w którym dokonuje się waloryzacji, ogłoszony przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego, łącznie nie więcej niż o 30 % do czasu ukończenia studiów określonych w Umowie.
Podobne kierunki i szkolenia
Inni oglądali również
Pobierz stronę do PDF